photo Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiserie

Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiserie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat de Chaumont recrute un ou une menuisier F/H pour une mission intérimaire située à Clairvaux pour un client spécialisé en menuiserie. Vos futures missions : - Mesurer et découper les matériaux selon les spécifications - Assembler et monter les éléments de menuiserie - Assurer la finition et la pose sur chantier - Remplacement de pièces dégradées - Remplacement de plancher traditionnel Le Profil Adéquat : - Connaissance des matériaux et des techniques de menuiserie - L'habilitation de travail en hauteur est obligatoire - Précision et rigueur dans le travail Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions[...]

photo Opérateur / Opératrice en polissage de pièces de service

Opérateur / Opératrice en polissage de pièces de service

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute un ou une polisseur F/H pour une mission intérim longue durée située à Chaumont pour un client spécialisé en polissage. Vos futures missions : - Préparer les surfaces à polir en nettoyant et en dégraissant les pièces. - Utiliser les outils et les machines de polissage pour obtenir la finition parfaite. - Contrôler la qualité des pièces polies et effectuer les retouches nécessaires. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail. Le Profil Adéquat : - Expérience préalable en polissage ou dans un domaine similaire. - Bonne dextérité manuelle et sens du détail. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde[...]

photo LES HOTEL PARTICULIERS DE LANGRES DU XVI AU XIX SIÈCLE

LES HOTEL PARTICULIERS DE LANGRES DU XVI AU XIX SIÈCLE

Exposition

Langres 52200

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

À Langres, on compte un peu plus d’une centaine d’hôtels particuliers. Ils sont le signe de l’habitat des élites locales depuis la fin du Moyen-âge et maillent le paysage urbain de leurs dispositions originales et immédiatement reconnaissables : portails, murs de clôture, décors… À partir du XVIe siècle, l’élite judiciaire fidèle au roi de France entreprend de se doter de résidences à la hauteur de son rang. C’est l’âge d’or de l’hôtel particulier à Langres, les constructions se multiplient et se succèdent dans toute la ville. Cet état de fait perdure jusqu’à la Révolution, puis la bourgeoisie langroise prend le relais et construit les derniers hôtels à la fin du XIXe siècle. Cette exposition est une rétrospective de celles présentées en 2019 et 2021 qui ont donné lieu à la publication de deux brochures dans la collection FOCUS.

photo UN JOUR, UN JEU - JEUX DE SOCIÉTÉ

UN JOUR, UN JEU - JEUX DE SOCIÉTÉ

Pour enfants

Langres 52200

Du 02/08/2025 au 30/08/2025

Chaque samedi durant l'été, découvrez un jeu de société à la médiathèque. En solo, entre amis, en famille ou entre usagers de la médiathèque, joueur averti ou novice, voici une bonne occasion de faire des découvertes, de créer peut-être des amitiés et de s'amuser au cours de parties endiablées! Vous serez accompagnés par les bibliothécaires qui vous expliqueront les règles. Jeux classiques, d'eambiance, de stratégie, d'adresse, de plateau, de mémoire, de logique, de connaissances...il y en a pour tous les goûts. À partir de 8 ans

photo Balade estivale de Photo Nature

Balade estivale de Photo Nature

Photographie - Vidéo, Nature - Environnement, Festival généraliste, Balades

Saint-Dizier 52100

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

L’AFPAN « l’Or Vert » (association qui organise le Festival international de la Photo Animalière et de Nature de Montier-en-Der, Haute-Marne/Grand Est) programme sa « Balade Estivale de Photo Nature ». En attendant la 28ème édition du Festival Photo Montier à l’automne, vous pourrez parcourir les 10 sites en Haute-Marne, dans la Marne et dans l’Aube ! Concours international de photo nature 2022

photo Balade estivale de Photo Nature

Balade estivale de Photo Nature

Photographie - Vidéo, Festival généraliste, Balades

Éclaron-Braucourt-Sainte-Livière 52290

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

L’AFPAN « l’Or Vert » (association qui organise le Festival international de la Photo Animalière et de Nature de Montier-en-Der, Haute-Marne/Grand Est) programme sa « Balade Estivale de Photo Nature ». En attendant la 28ème édition du Festival Photo Montier à l’automne, vous pourrez parcourir les 10 sites en Haute-Marne, dans la Marne et dans l’Aube ! « Loi du 10 juillet 1976 relative à la protection de la nature – 40 ans plus tard quels succès, quels regrets ? – Biosphoto, AFPAN et LPO France

photo Balade estivale de Photo Nature

Balade estivale de Photo Nature

Photographie - Vidéo, Festival généraliste, Balades

La Porte du Der 52220

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

L’AFPAN « l’Or Vert » (association qui organise le Festival international de la Photo Animalière et de Nature de Montier-en-Der, Haute-Marne/Grand Est) programme sa « Balade Estivale de Photo Nature ». En attendant la 28ème édition du Festival Photo Montier à l’automne, vous pourrez parcourir les 10 sites en Haute-Marne, dans la Marne et dans l’Aube ! " Requins et raies, regards croisés » de Pascal KOBEH

photo Balade estivale de Photo Nature

Balade estivale de Photo Nature

Photographie - Vidéo, Nature - Environnement, Festival généraliste, Balades

Wassy 52130

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

L’AFPAN « l’Or Vert » (association qui organise le Festival international de la Photo Animalière et de Nature de Montier-en-Der, Haute-Marne/Grand Est) programme sa « Balade Estivale de Photo Nature ». En attendant la 28ème édition du Festival Photo Montier à l’automne, vous pourrez parcourir les 10 sites en Haute-Marne, dans la Marne et dans l’Aube ! Concours international de photo nature 2022

photo ARPL 2025 - VIVE

ARPL 2025 - VIVE

Danse - Bal - Cabaret, Dessin - Collage

Langres 52200

Le 10/10/2025

Par la compagnie Superlune (Saône-et-Loire) À partir de de 13 ans – Durée : 1h30 – Réservation indispensable La jeune et brillante cheffe Anaïs Lacascade accuse son père – lui-même représentant de la gastronomie étoilée – de l’avoir abusée de ses 7 à 14 ans. Tout au long d’un procès fleuve, relayée par son avocat au verbe flamboyant, elle raconte. Au gré des témoignages de son entourage, on plonge dans l’enfance d’Anaïs et la confusion qui y règne entre la passion pour la cuisine et le goût de la domination : dans ce clan familial, la violence est scellée par le silence, des non-dits qui se transmettent de génération en génération. Pour Anaïs, reprendre la parole est une question de vie ou de mort. Mais comment sortir du secret ? De la cuisine au tribunal, des actes à leur dénonciation, du mutisme à la joie des mots retrouvés : c’est un parcours de combattante que VIVE retrace, dans un récit choral où soufflent l’espoir et la vitalité. Ce spectacle salué par la critique déroule implacablement l’engrenage de l’inceste, fait de violence et de silence. Il est puissant, percutant, hautement salutaire et finalement lumineux. À voir absolument. La représentation sera suivie[...]

photo EXPOSITION

EXPOSITION "RENCONTRES SINGULIERES" PHOTOGRAPHIES A LA MEDIATHEQUE

Photographie - Vidéo, Exposition

Bourbonne-les-Bains 52400

Du 10/07/2025 au 21/09/2025

A partir du 10 juillet : Exposition de photos visible sur la plateforme à l’étage. « Rencontres singulières » par Guillaume Tisserand-Mouton (alias Mouts). Il y a des rencontres qui marquent, marquent un arrêt dans le temps. Ces rencontres singulières qui marquent une vie, un regard, un objectif. Guillaume Tisserand-Mouton saisit cette marque singulière que l’animal a laissé derrière lui, après avoir croisé son objectif. Comme un souvenir gravé à tout jamais, ces photographies regroupent ces instants singuliers.

photo RALLYE TOURISTIQUE ET PATRIMONIAL DES AMIS DES MUSÉES DE LANGRES

RALLYE TOURISTIQUE ET PATRIMONIAL DES AMIS DES MUSÉES DE LANGRES

Sports mécaniques

Langres 52200

Le 13/09/2025

Alors que l'été va parfois nous séparer, je vous invite vivement à réserver le samedi 13 septembre, date fixée pour notre rallye de rentrée. Ne manquez pas ce rendez-vous annuel d'exploitation de notre belle région, inoubliable journée de découverte, d'échanges et de rires. Qui sait où vous mènera la fortune... ? Le bulletin d'inscription proprement dit et tous les détails pratiques vous parviendront à la mi-août.

photo TOUT FEU TOUT FEMME

TOUT FEU TOUT FEMME

Musique, Jazz - Blues, Concert, Spectacle

Langres 52200

Le 19/09/2025

Ce concert est avant tout un duo de connivence entre une interprète, Céline Bardin et son frère musicien Vincent Bardin, entre la chanson française et le jazz, entre des textes et des chansons. Ce spectacle parle des femmes, des instantanés de ce que nous sommes toutes et chacune. Il est question de transmission, d’amour et de liberté et de ce qui nous fait femme de l’enfance à la vieillesse. Tout public

photo ARPL 2025 - CONFERENCE D’OUVERTURE

ARPL 2025 - CONFERENCE D’OUVERTURE

Science et technique, Concert

Langres 52200

Le 04/10/2025

La guerre est-elle une violence inéluctable, propre à la nature humaine ? Comment lui échapper ? Par Dorothée Olliéric et Marc Crépon. Modération : Patricia Andriot. Tout public – Durée : 1h30 – Réservation indispensable Le retour de la guerre sur le continent européen nous réveille brutalement car nous la pensions lointaine ; pourtant, elle n’a jamais disparu de l'histoire de l'humanité. Nous voyons dans la guerre l’expression ultime de la violence et la négation de la civilisation humaine. La violence est-elle un caractère indépassable de la nature humaine ? N’est-elle pas contraire au « sens de l'histoire » qui voudrait que l'humanité progresse en civilisation ? Quels sont les ressorts de la violence, notamment en temps de guerre ? Si la violence est dépassable, comment sortir d'un processus violent pour retrouver la paix ? Comment refaire collectif après la violence ? Journaliste et grand reporter à France TV, Dorothée Olliéric a couvert de nombreux conflits, en Bosnie, République centrafricaine, Mali, Afghanistan, Ukraine. Son credo : raconter la guerre, à hauteur d'hommes et de femmes, au grand public. Elle a publié Vie et mort d'un soldat d'élite. Maxime Blasco[...]

photo ARPL 2025 - TABLE RONDE : BRUNCH

ARPL 2025 - TABLE RONDE : BRUNCH

Nature - Environnement, Conférence - Débat

Vaillant 52160

Le 05/10/2025

Territoires délaissés : une violence à part entière Réservation indispensable Avec Guillaume Faburel, Eric Krezel et Marie-Claude Briet-Clémont. Modération : Claire Colliat (responsable DLA, co-fondatrice du magazine Villages). Cette table ronde prend appui sur le propos de Guillaume Faburel dans Les métropoles barbares et Indécence urbaine. Il montre comment la concentration des pouvoirs dans les métropoles génère exclusion économique, ségrégation spatiale et souffrance sociale. Dans les territoires ruraux, éloignés voire ignorés des grandes villes, cela se traduit par le sentiment collectif d’être oublié, d’avoir échoué à prendre le train d’une mondialisation à marche forcée. Que ressent-on de cela dans la « diagonale du vide » ? En quoi ce sentiment de déclassement est-il une forme de violence collective, qui a conduit – entre autres – à la crise des gilets jaunes ? Et finalement pourquoi les ruralités auraient, à l'inverse, écologiquement notamment, une très belle carte à jouer ? En compagnie d’Eric Krezel, président des Maires ruraux de Haute-Marne et de Marie-Claude Briet-Clémont, présidente du conseil économique, social et environnemental régional, nous verrons[...]

photo ARPL 2025 - LE CHAT

ARPL 2025 - LE CHAT

Spectacle, Festival généraliste

Langres 52200

Le 07/10/2025

Par l’Association pratique (Rhône) À partir de 12 ans – Durée : 1h – Sans réservation Un chat a été retrouvé devant le collège. Il est mal en point. Une élève tente de le secourir. Une autre intervient : elle pense mieux s’y prendre. Premiers heurts. En parallèle nous suivons Louna, en conflit avec ses amies et que l’équipe pédagogique tente d’aider. S’ensuivront une cascade de violences et d'animosités, alors qu’avant tout, ce sont juste « des gens qui veulent sauver un chat ». À la fois drôle et juste, ce spectacle questionne les mécanismes de la violence entre ados et les manières de la déjouer. L’immersion dans la vie du collège est totale, pleine de dérision, et nous appelle à prendre soin les uns des autres.

photo CONVERSATION ESPAGNOLE

CONVERSATION ESPAGNOLE

Atelier

Langres 52200

Du 02/09/2025 au 16/12/2025

CONVIVENCIAS - ¡Venez converser en espagnol ! Cet atelier, animé par Elie Ferrandon, est ouvert à tous, quel que soit le niveau d'espagnol. Il se veut un véritable lieu de partage et de rencontre où chacun peut apporter son expérience ou son désir de découverte de manière concrète et conviviale. Au programme : - Spécialités gastronomiques : découvrez les saveurs et traditions culinaires des pays hispanophones. - Musique : laissez-vous envoûter par les rythmes et les sons qui font vibrer la culture hispanique. - Livres : échangez autour d’œuvres littéraires emblématiques et de nouveaux auteurs. - Présentation culturelle : explorez différents aspects de la culture hispanique, de l'art à la danse. - Approche politique : débattez de sujets d'actualité et de questions politiques liées aux pays hispanophones. - L'atelier est conçu pour être un moment d’échange libre et accessible à tous, dans une ambiance détendue et enrichissante. L'entrée et la participation vous sont proposées gratuitement. Venez profiter de cet espace d'apprentissage et de partage ! Nous vous attendons avec impatience pour ces moments de convivialité et de découverte. ¡Hasta pronto!

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service MNA, un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir fin aout 2025, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès des mineurs non accompagnés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité du Chef de Service, le/la travailleur/euse social/e interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les mineurs accueillis sur le service EPTE : - Intervention auprès de mineurs - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie du jeune selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation du jeune, à sa majorité - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontre COMPETENCES -[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 237 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein du Pôle Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des Solidarités Départementales, le/la Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) intervient auprès des familles dans les domaines suivants : budget, habitat, environnement et cadre de vie, santé, alimentation et hygiène de vie. Tâches confiées : - Conseille, informe et oriente - Analyse et évalue les besoins à partir d'un constat effectué avec l'usager - Met en œuvre une pédagogie[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service CHRS, un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h), situé à Saint Dizier, CDD de 6 mois Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme DE éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, DE CESF, licence professionnelle ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation. - Travail en[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service des Lits Halte Soins Santé,un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, prise de poste mi-aout 2025, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontres COMPETENCES - Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse - Rédaction d'écrits professionnels - Rendu-compte[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Châteauvillain, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Accueillir et accompagner nos clients tout au long de leur expérience, en leur offrant un service attentionné et personnalisé. - Assurer la mise en place et le bon déroulement du service, dans le respect des normes de qualité et d'efficacité. - Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé. - Faire preuve d'initiative et de réactivité pour répondre aux demandes des clients et garantir leur entière satisfaction. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée,[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Châteauvillain, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Vecqueville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous vous proposons un poste d'agent de sécurité cynophile H/F : Localisation : Vecqueville (52) Type de contrat : CDI Temps Complet à pourvoir dès que possible Coefficient : 140 AE Type de poste : vendredi/samedi/dimanche, de jour ou de nuit En équipe, vos principales missions sont : - La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...) - Gestion des flux - Gardiennage - Prévention des vols et dégradation - La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...) - La mise en oeuvre de rondes de sécurité et de vérification du site Le profil recherché Embauché au coefficient 140 AE, vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle et des documents du chien à jour. Pour les formations SST, risques chimiques...pas de problème, nous vous y formons avec notre organisme de formation : SGP Formation ! Si tu as le profil, nous on a les moyens ! Bienvenue chez Groupe SGP Le groupe SGP est une entreprise spécialisée en sécurité privée et surveillance humaine. Confiance, respect,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Langres ! Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme : - Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires - Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins - Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences - Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client - Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires - Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire - Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome,[...]

photo Chef / Cheffe de projet infrastructure

Chef / Cheffe de projet infrastructure

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agent est affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient dans le cadre de la mise en œuvre de la politique publique transport et mobilité décidée par l'assemblée départementale. L'organisation territoriale repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny-le-Roi et Langres) et sur le centre technique départemental. Chaque pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation et entretien des routes départementales, travaux neufs et ouvrages d'art, déplacements et sécurité, gestion du domaine public) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle technique, l'agent travaille en étroite collaboration avec les responsables des différentes filières et des services du siège, leurs tâches étant fréquemment complémentaires. Pour assurer au mieux ses missions, l'agent est secondé par un "soutien DS" (hors période de vacance de poste). 1. Participer à l'organisation de la viabilité hivernale : - participer à la conception du DOVH, suivre les études réalisées ou conduites par le service exploitation et sécurité routière ; - réaliser le plan d'exploitation de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission au quotidien : Vous rejoindrez la Direction Générale des Services, dans une équipe resserrée mais stratégique, où le mot transversalité n'est pas un concept flou mais un vrai mode de fonctionnement. Sous l'autorité de la Directrice de mission, vous serez positionné comme référent sur les contractualisations et les subventions pour la Ville de Chaumont et son agglomération. Vous piloterez la mise en œuvre des dispositifs contractuels, en lien avec les services porteurs de projets. Vous proposerez les modalités concrètes de mise en œuvre, identifierez les risques potentiels (juridiques, techniques, financiers) et guiderez les équipes dans le choix des bons leviers. Vous deviendrez la personne ressource sur le Pacte Territorial de Relance de la Transition Écologique. Cela veut dire que vous suivrez les actions inscrites, animerez des comités de pilotage, et apporterez un regard à la fois opérationnel et prospectif sur les projets portés, que ce soit par l'EPCI, les communes membres ou les partenaires externes. Vous assurerez une veille active sur tous les dispositifs de financement. Qu'il s'agisse d'un appel à projet ponctuel, d'une opportunité régionale ou[...]

photo Technicien / Technicienne en cybersécurité

Technicien / Technicienne en cybersécurité

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous préparez un baccalauréat professionnel CIEL (cybersécurité, informatique et réseaux, électronique) et êtes à la recherche d'une alternance ? Le 61ème régiment d'artillerie recherche des alternants en cybersécurité, informatique et réseaux, électronique (H/F) ! Le 61e régiment d'artillerie est situé sur la commune de Semoutiers, à proximité de la ville de Chaumont. Régiment spécialisé dans le renseignement d'origine image, le 61e RA est le seul régiment mettant en œuvre le drone PATROLLER. Il met également en œuvre l'ensemble des mini-drones de l'armée de Terre et possède un centre de recherche par imagerie Terre qui exploite les images de satellites. Préfecture de la Haute-Marne, la ville de Chaumont offre un panel varié d'infrastructures : commerces, écoles, hôpital, grand choix de logements. La proximité de l'autoroute A5 (sortie 24) facilite les accès. Le bureau des systèmes d'information et de communication (BSIC) est en charge du soutien des moyens informatiques et de transmissions du 61eRA. Les cellules correspondant SIC (CORSIC), transmissions et cybersécurité seront les vecteurs de la formation. MISSIONS PRINCIPALES : L'apprenti effectuera des opérations[...]

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Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Haute-Amance, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez ASP et formez-vous aux métiers de la précision ! Vous êtes récemment diplômé(e) d'un Bac Pro ou vous avez une première expérience en usinage ? Vous êtes curieux(se) et motivé(e) à apprendre un métier technique et porteur ? ASP vous accompagne dans votre montée en compétences grâce à une formation interne complète et personnalisée. Vos missions : En tant que Technicien CNC, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour : > Apprendre à programmer et régler les machines CNC : - Créer des programmes pour l'usinage de nos outils coupants. - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits. > Contribuer à la production et à l'amélioration continue : - Participer activement au suivi de la production sur des machines de haute technologie. - Proposer des idées pour optimiser les processus, réduire les temps d'opération et améliorer la qualité. > Découvrir l'automatisation : - Manipuler les cellules robotiques qui automatisent nos lignes de production. Aucune expérience ? Aucun problème ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée : - Formation complète assurée par nos experts. - Suivi personnalisé pour développer vos compétences techniques et professionnelles. Avantages[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Acodège, Association loi 1901 employant plus de 800 personnes et œuvrant dans le champ du handicap et de la protection de l'enfance, Recherche pour le Dispositif Protection de l'Enfance-Jeunesse et Soutien à la Parentalité - Missions éducatives en hébergements diversifiés (Ferme de la Couée) un Educateur Spécialisé / Educateur Sportif (H/F).Poste à pourvoir à compter du 01/09/2025 Missions : Prise en charge sur des horaires d'internat de jeunes âgés entre 13 et 21 ans en grandes difficultés familiales, affectives et sociales, hébergés sur le site de la MECS ou dans le cadre de « l'accueil de jour » et hors site (appartements externalisés), dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Sur la base des motifs de l'accueil et de l'analyse de la problématique individualisée des adolescents accueillis et dans le cadre de la mission d'assistance éducative qui lui est dévolue et de la réglementation en vigueur dans l'établissement, l'éducateur spécialisé élabore, construit, conduit et évalue un projet éducatif avec chaque jeune.Il inscrit son intervention dans un travail d'équipe pluridisciplinaire, en collaboration permanente avec la famille du jeune et en partenariat avec d'autres[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Broingt-le-Bois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Prise en charge sur des horaires d'internat de jeunes âgés entre 13 et 21 ans en grandes difficultés familiales, affectives et sociales, hébergés sur le site de la MECS ou dans le cadre de « l'accueil de jour » et hors site (appartements externalisés), dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Sur la base des motifs de l'accueil et de l'analyse de la problématique individualisée des adolescents accueillis et dans le cadre de la mission d'assistance éducative qui lui est dévolue et de la réglementation en vigueur dans l'établissement, l'éducateur spécialisé élabore, construit, conduit et évalue un projet éducatif avec chaque jeune. Il inscrit son intervention dans un travail d'équipe pluridisciplinaire, en collaboration permanente avec la famille du jeune et en partenariat avec d'autres professionnels et acteurs institutionnels. Il met tout en œuvre pour que la réponse institutionnelle soit adaptée aux besoins affectifs et matériels de l'adolescent. - Bonne connaissance du dispositif de Protection de l'Enfance. - Bonne connaissance des problématiques des adolescents en grandes difficultés familiales, affectives et sociales. - Capacité à faire respecter un cadre[...]

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Pontier / Pontière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Maranville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Mission à pourvoir au 1er/09/2025 Le métier de pontier ou pontière (code ROME N1104) consiste à conduire un pont roulant. Il s'agit d'un engin de manutention mécanisé permettant le levage et le transport de lourdes charges. On parle ici de plusieurs centaines de kilos à soulever et à déplacer en vue de leur stockage, recyclage, livraison, etc. L'agent d'exploitation a la charge de toutes les parties opérationnelles qui lui incombent soit en réception, en préparation ou en expédition, pour cela il utilise les outils et machines mis à disposition. Dans le respect des consignes de productivité, de sécurité et qualité : - Effectuer le process de réalisation de préparation de commande (marquage, meulage, emballage) - Effectuer les opérations de sciage, les travaux de changement d'outils, et de nettoyage. Pontier CACES R484 - cat 1 , avec expérience en tronçonnage pour la scierie. Sciage de pièces à l'utilisation conformes à la commande sur machine-outil (programmable ou non programmable) Données conformes à la commande Contrôle des diamètres suivant instructions Contrôle des poids suivant instructions Marquage des produits suivant instructions Maintenir le matériel[...]

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Conducteur / Conductrice de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saints-Geosmes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Quelles perspectives captivantes vous réserve le poste de Conducteur super poids lourds (F/H) ? En tant que professionnel(le) de la conduite de véhicules poids lourds, vous assurerez la distribution des marchandises au sein de la région définie par notre client. - Effectuer les livraisons régionales en respectant les itinéraires et les horaires convenus - Manipuler un transpalette manuel pour le chargement et le déchargement des marchandises - Veiller au bon entretien du véhicule et respecter les réglementations routières en vigueur Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12,18euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous portons un sens fort : tre utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion location réparation recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables. Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ton rôle consiste à enchanter tous les clients sportifs par la relation client ! Jouer collectif fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. Tes Responsabilités : -Accompagner chaque client vers un encaissement personnalisé, rapide et fiable. - Assurer la bonne gestion de l'encaissement - Améliorer l'efficacité des organisations au service de la satisfaction de nos clients - Offrir à nos clients la solution d'accueil qu'ils attendent - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits, services[...]

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Employé / Employée de rayon boucherie et charcuterie

Emploi Alimentation - Supérette

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

✨Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce - Rayon Boucherie en CDD Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : * Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients et le facing * Réaliser la vente au comptoir et conseiller les clients sur les assortiments et les techniques de cuisson * Informer les clients sur la disponibilité de nos produits de qualité * Réaliser certaines fabrications bouchères en fonction des recettes prédéfinies * Répondre aux besoins des clients et suivre la bonne gestion des stocks Vous êtes : * Reconnu(e) pour votre serviabilité et votre dynamisme * Intéressé(e) par la boucherie et vous aimez cuisiner de bons produits * Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en industrie alimentaire

Chef / Cheffe d'atelier en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Illoud, 52, Haute-Marne, Grand Est

POSTE : Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Votre mission A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Adecco recherche pour son client, industrie agroalimentaire, un Responsable d'ilot H/F en CDI à Illoud (52) : Sous la responsabilité du Responsable de Fabrication, vos missions sont les suivantes : - Superviser hiérarchiquement et animer les équipes de votre périmètre - Coordonner les moyens de production (matériels et matières) et la main d'oeuvre, à partir des programmes de production - Déterminer l'effectif et les compétences nécessaires en fonction de votre activité - Développer les compétences des collaborateurs (entretiens professionnels, actions de formation) - Effectuer la gestion du personnel (absences, congés), faire respecter les règles et les bonnes pratiques nécessaires au fonctionnement collectif, effectuer les rappels et recadrages si nécessaire - Contrôler l'application des modes opératoires et des procédures établies avec les services support (sécurité, qualité, performance, maintenance) - Réaliser le planning de production du périmètre et établir le planning de personnel dans le respect du coût de main d'oeuvre prévu - Réaliser ou contrôler[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI basé à JOINVILLE (52), vous partez pour une aventure technique et humaine dans un environnement stimulant. Vous serez en charge d'un portefeuille multi-conventionnel et prendrez en main l'ensemble du cycle paie : - Collecter et saisir les éléments variables - Etablir les bulletins de paie - Calculer et vérifier les charges sociales - Gérer les arrêts maladie - Gérer la relation avec les organismes sociaux - Rédiger les contrats de travail Vous serez intégré(e) à une équipe bienveillante et agile, prête à vous transmettre son expertise. Bac+2 minimum en paie, avec au moins 2 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez la diversité, la dynamique collective, et vous cherchez un poste qui vous fera sortir du quotidien. Ce job est fait pour vous ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

LEGAL et HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. En binôme avec la gestionnaire de paie, vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs : - ADMINISTRATION DU PERSONNEL : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... - GESTION DE L'INTÉGRATION DES COLLABORATEURS  - RECRUTEMENT : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), - FORMATION : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). - GESTION DE LA[...]

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Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vecqueville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'emballages en papier, un-e Aide conducteur (H/F) à Vecqueville. Ce poste est une opportunité unique de rejoindre un secteur dynamique où votre contribution sera essentielle au bon fonctionnement des opérations. En tant qu'Aide conducteur, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des activités de production. - Sous la responsabilité du conducteur de la ligne - Monter des bobines de matières premières sur le dérouleur de la machine - Effectuer le raccord entre les bobines - Nettoyer les cylindres, carters, outillage de la machine - Préparer les cylindres en plaçant un arbre acier dans le cylindre en utilisant une table de montage hydraulique - Mettre en place / retirer les cylindres dans la machine - Mettre en place / retirer les encres - Faire le plein des encres pendant le tirage - Remplir les fiches d'autocontrôles qui serviront à l'étape d'impression (maitrise de la lecture / écriture / savoir compter) - Eventuellement, savoir réaliser des contrôles de mesure de longueur ou de grammage Nous recherchons quelqu'un prêt à s'investir dans un environnement industriel[...]

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Conducteur / Conductrice d'engins agricoles

Emploi Agriculture - Sylviculture

Doulevant-le-Château, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de notre activité de triage et traitement de semences, nous nous déplaçons directement chez les agriculteurs dans un rayon de 250 kms. Pour cela, nous recherchons un conducteur de machine agricole avec une expérience en conduite de tracteur avec remorque d'au moins 3 mois, qui aura pour missions : - conduite du tracteur et de sa remorque - la veille mécanique de son tracteur Vous êtes ponctuel, autonome, organisé et habile, possible découche 2 à 3 nuit sur toute la saison pris en charge par l'entreprise. Contrat à pourvoir rapidement et jusqu'au 15 novembre 2025. Le temps de déplacement est compté intégralement sur le temps de travail

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains recherche un aide-soignant h/f pour intégrer le SSIAD (services de soins infirmiers à domicile). Définition du poste et missions principales : Les activités sont réparties en plusieurs tournées (adaptées à la charge en soins) le matin, en début d'après-midi et en fin d'après-midi dont certaines en binôme. La traçabilité est effectuée au fil de l'eau dans le dossier de soins (+/- informatisé) ou tout autre support selon les procédures en vigueur dans l'établissement. - Soins d'hygiène et de confort - Participation à l'écriture du projet de soins, en concertation de l'équipe pluridisciplinaire - Sollicitation au quotidien des différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients (gestes et activation) - Identification et gestion des situations d'urgence. - Soins aux personnes en fin de vie. - Evaluation de l'efficacité des soins dispensés (démarche de soins) - Evaluation et gestion non médicamenteuse de la douleur. - Rédaction des transmissions ciblées du dossier de soins, traçabilité des actes sur les différents outils du service (et au domicile) - Participation à l'évaluation de la dépendance - Soins[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne (CHHM) est un établissement public de santé départemental proposant une offre de soins de plus de 770 lits et places d'hospitalisation complète, de jour et consultations. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le CHHM recrute un(e) Infirmier(e) (h/f) à partir du 01/09/2025 à l'Hôpital de Jour les Abbés Durand à Chaumont. L'infirmier(e) participe activement à l'évaluation et à la prise en charge individualisée des patients, en dispensant des soins relationnels et médicamenteux, en animant des médiations thérapeutiques, en favorisant l'autonomie et le lien social, tout en assurant la coordination, la traçabilité, la prévention, la continuité des soins, la formation, et la collaboration avec les partenaires du réseau médico-social. Dans le cadre de la prise en charge globale et individualisée des patients, l'infirmier(ère) participe activement aux temps d'équipe, assure les soins somatiques et relationnels, anime les[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une rémunération horaire de 12,00 à 15,43 € brut comprenant : Des primes mensuelles selon assiduité (25 € / mois) et qualité des prestations[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une rémunération horaire de 12,00 à 15,43 € brut comprenant : Des primes mensuelles selon assiduité (25 € / mois) et qualité des prestations[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Jonchery, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une rémunération horaire de 12,00 à 15,43 € brut comprenant : Des primes mensuelles selon assiduité (25 € / mois) et qualité des prestations[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Condes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une rémunération horaire de 12,00 à 15,43 € brut comprenant : Des primes mensuelles selon assiduité (25 € / mois) et qualité des prestations[...]

Ressources supplémentaires